能成功職業轉型的人很少，因為人類對「未知」都很恐懼和害怕。變化確實可以是可怕的，但那些到達彼岸的人是如何做到，有甚麼秘訣？綜合曾經成功轉行轉工的人士的經驗和意見，發現大家原來每天都是會朝著目標邁出一小步，想轉職的人請跟著以下8個關鍵步驟全力以赴吧！
1. 從問自己為甚麼開始
很多人知道他們討厭自己的工作，但除此之外並沒有太多其它的意識。在開始向新工作或行業邁進前，你必須先弄清楚真正原因，否則就有機會轉到哪間公司就討厭那間公司。想想這些問題：我為甚麼想轉工轉行？為甚麼我認為這個新職業會讓我的生活變得更美好？可能有哪些潛在風險？
2. 弄清楚自己的資本
期望新工作或職業是怎麼樣的？我在這方面有甚麼職業資本嗎？換句話說，你能否利用自己的技能、人脈和專業成功轉型？最理想的轉職是透過利用已積累多年的資本和工作經驗，來變成可轉移的技能。
3. 弄清楚需要付出多大的努力
你是否具備得到心儀職位必需的某些特定技能？需要相關認證嗎？有時，參加在線課程便可獲得一些基本熟練程度的技能，這樣你就可以自信地說自己有相關技能；但有時，你需要更指定的教育或執照。請先弄清楚這一點，並決定是否願意為此而進行事前的精神和金錢投入。假設你覺得全都值得，那是時侯制定一個計劃。
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4. 制定行動計劃
從你的行動計劃起，都要謹記你的初衷目標和理想的時間表是怎樣？一旦確定了，就把它分成不同時間點的里程碑——需要獲得的技能、需要結識的人、需要在當前工作中完成的事情等。為自己分配每天或每周的任務，這樣當你為明確「職涯轉折點」的目標而努力時，你便會確切地知道自己會做什麼，而不再隨心所欲。當逐步達成這些里程碑時，往往就會產生滾雪球效應，從而給你動力和信心，相信轉工轉行是可行的。
5. 檢視自己的努力
要尊重和肯定自己的努力，請投入時間和精力來檢視自己的努力和跟進自己的進度。一個簡單的 Excel 表格就足夠有條理地整理自己的進度，或是任何其它你喜歡使用的應用程式都可以。
6. 改變branding
你將需要改變你的「專業品牌」，以令心儀新工新行業的招聘人員對你有興趣。你必須在你的CV、 LinkedIn 、求職信上最開宗明義的地方說明——為什麼你是最佳人選，這很視乎你怎樣塑造自己的品牌。
7. 認識行內人士
嘗試去結識在相關領域工作的人，不要緊張，因為普遍人比你想像更慷慨，尤其當你對他們表現出興趣，並讚賞他們的專業。在建立了融洽的關係後，便可禮貌地請求他們幫忙，透過他們的意見從而成功轉工轉行將會是最好的答謝。
想轉行轉工，不確定如何入手？與其上網爬文猜度，不如直接搵insider問過究竟。
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